Galvenā atšķirība - piespiešana pret nepamatotu ietekmi
Piespiešana un nepamatota ietekme ir divi dažādi termini, ko izmanto, runājot par līgumiem vai vienošanos. Dažās situācijās cilvēki mēdz izmantot varu, draudus utt., lai pārliecinātu otru piekrist noteiktiem noteikumiem. Tie ietilpst piespiešanas un nepamatotas ietekmēšanas kategorijās. Galvenā atšķirība starp piespiešanu un nepamatotu ietekmi ir tāda, ka, lai gan piespiešana attiecas uz pārliecināšanu, izmantojot draudus, nepamatota ietekme ir indivīda varas pozīcijas izmantošana, lai liktu personai piekrist līgumam. Tāpat jāuzsver, ka, lai gan piespiešana tiek uzskatīta par nelikumīgu darbību, par kuru personu var sodīt ar likumu, tas neattiecas uz nepamatotu ietekmēšanu, lai gan vienošanās kļūst anulējama.
Kas ir piespiešana?
Piespiešana attiecas uz pārliecināšanu, izmantojot draudus. Tas tiek uzskatīts par nelikumīgu, jo tajā tiek izmantoti draudi, lai iebiedētu personu noslēgt līgumu pret viņa gribu. Piespiešana izmanto fiziskus draudus, ja indivīdam ir liegta jebkāda izvēle, un viņam ir jāslēdz vienošanās. Ir daudzas stratēģijas, uz kurām attiecas piespiešana. Daži no tiem ir draudi nogalināt personu, šantāža, kaitējuma nodarīšana ģimenes locekļiem vai tuviniekiem, personas spīdzināšana utt. Par piespiešanu ir paredzēts likums, un tādā gadījumā vienošanās kļūst anulējama. Piemēram, cilvēks var piespiest citu nodot īpašumu, piedraudot, ka pretējā gadījumā ģimenes locekļi tiks nogalināti. Ir arī svarīgi uzsvērt, ka piespiešanai nav nepieciešamas īpašas attiecības starp iesaistītajām pusēm.
Kas ir nepamatota ietekme?
Nepiemērota ietekme ir indivīda varas pozīcijas izmantošana, lai liktu personai piekrist līgumam. Galvenā atšķirība starp piespiešanu un nepamatotu ietekmi ir tā, ka atšķirībā no piespiešanas, kur tiek izmantots fizisks spiediens; nepamatotā ietekmē persona izmanto savu varas stāvokli vai pat autoritāti, lai garīgi piespiestu indivīdu noslēgt vienošanos. Atkal persona noslēdz līgumu pret savu brīvo gribu.
Nepiemērota ietekme var rasties dažādās varas attiecībās, piemēram, darba devējs un darbinieks, pilnvarotais un labuma guvējs, advokāts un klients un pat skolotājs un skolēns. Visās šajās situācijās tie, kuriem ir augstāks autoritātes un varas līmenis, izmanto šo spēka dinamiku, lai kontrolētu vājāko indivīdu un gūtu no tā labumu. Piemēram, darba devējs var izvirzīt darbiniekam noteiktas prasības, kas nav ētiskas, norādot, ka pretējā gadījumā viņš tiks atlaists.
Kāda ir atšķirība starp piespiešanu un nepamatotu ietekmi?
Piespiešanas un nepamatotas ietekmes definīcijas:
Piespiešana: piespiešana attiecas uz pārliecināšanu, izmantojot draudus.
Nepienācīga ietekme: Nepiemērota ietekme ir indivīda varas pozīcijas izmantošana, lai liktu personai piekrist līgumam.
Piespiešanas un nepamatotas ietekmes pazīmes:
Spiediens:
Piespiešana: piespiešana izmanto fizisku spiedienu.
Nepiemērota ietekme: nepamatota ietekme izmanto garīgu spiedienu.
Likums:
Piespiešana: piespiešana ir sodāma ar likumu.
Nepienācīga ietekme: par nepamatotu ietekmi uz likumu nav paredzēts sods, lai gan līgums kļūst anulējams.
Attiecības:
Piespiešana: pusēm nav nekādu attiecību.
Nepienācīga ietekme: puses ir iesaistītas kāda veida attiecībās, piemēram, darba devējs un darbinieks, pilnvarotais un labuma guvējs, advokāts un klients vai skolotājs un students.
