Nepilna laika darbs pret gadījuma darbu
Nepilna laika darbs un gadījuma darbs ir darba veidi. Runājot par darba meklēšanu, ir tādi, kas daudzu iemeslu dēļ izvēlas strādāt tikai nepilnu darba laiku vai gadījuma raksturu. Šie iemesli lielākoties sakņojas viņu statusā dzīvē; vai viņiem ir bērni vai nav, citi darbi utt. al. Skatiet atšķirības.
Nepilna laika darbs
Nepilna laika darbu parasti nosaka stundu skaits, kas atvēlēts konkrētam darbiniekam. Parasti šie darbinieki, kuri izvēlas strādāt tikai nepilnu darba laiku, strādā pusi no parastā pilna laika darbinieka stundām. Šo darbu piemēri ir tie viesmīļi/viesmīles, kas strādā tikai noteiktās diennakts stundās, piemēram, pusdienu vai vakariņu vai brokastu laikā.
Ikdienas darbs
Ikdienas darbi ir tādi, kas noteiktiem gadījumiem tiek atstumti. Viņi nopelna algas, kas ir par stundu. Šādi darbi nepakļauj darbinieku atvaļinājumiem, piemēram, atvaļinājumiem, slimības atvaļinājumiem un tamlīdzīgiem atvaļinājumiem. Ja cilvēks vēlas gadījuma darbu, viņš var vienkārši izvēlēties stundu skaitu, ko viņš var strādāt, un tas ir pakļauts vadības apstiprinājumam.
Atšķirība starp nepilna laika darbu un gadījuma darbu
Nepilna laika darbos parasti tikai pusi no stundām strādā pilnas slodzes darbinieks; Ikdienas darbus galvenokārt nosaka tas, cik stundu konkrēts darbinieks var veikt noteiktā dienā. Lai gan nepilnas slodzes darbi bauda brīvdienas un slimības lapas, gadījuma darbiem nav tādas greznības. Nepilna laika darbu apmaksā pēc stundu skaita, ko esat spējīgs veikt noteiktā algas dienā; gadījuma darbi tiek apmaksāti stundā. Nepilna laika darbs var izaugt par pilnas slodzes darbu atkarībā no veiktspējas novērtējuma; gadījuma darbi ir mirkļa stimuli.
Tātad mēs varam redzēt, ka šie divi darbi varētu šķist līdzīgi pēc nominālvērtības, bet tā nav. Viņiem ir smalkas atšķirības, kas tos atšķirs vienu no otra. Ir tikai jāzina, kāda veida darbs tas ir, un tam parasti atvēlēto stundu skaitu.
Īsumā:
• Nepilna laika darbā parasti ir puse no pilnas slodzes darbinieka stundām; gadījuma darbu stundas tiek noteiktas atkarībā no vajadzības.
• Nepilna laika darbiem ir atvaļinājumi; gadījuma darbi nav
